DISC性格测试从Dominance－支配性，Influence－影响性，Steady－稳健性，以及Compliance－服从性四个方面对性格特质进行了描述，进而了解测试者的个性特点，自我管理与情绪稳定等各方面情况。DISC性格测试的理论基础源于发明测谎仪的威廉马斯顿博士，他在1928年创立了DISC行为与语言的研究成果。包括24组描述个性特质的形容词，测试者要根据自己的第一感觉，从每组四个形容词中选出最适合自己形容词。本测试常用于500强和猎头公司招聘人才。
操作方法
（01）打开职场趣心里微信小程序如下图所示，进入小程序选择“测评”栏目，在测评中心模块中会介绍量表管理选择需要测评的量表
（02）该测试可以在一定程度上用于感情方面，了解自己才能了解自己需要什么样的人。下面各题，在每一个大标题中的四个选择题中只选择一个最符合你自己的。一共 40 组题，不能遗漏。注意：请按第一印象最快的选择，如果不能确定，可回忆童年时的情况，或者以你最熟悉的人对你的评价来从中选择。
（03）进入主题测评，这套主题测评题目比较多，大家测评时请耐心参测，该主题也是目前较为价值比较高的
（04）测评量表库显示所有的量表信息，测评过量表库的量表，可在查看报告中查看测评人员列表信息
（05）点击数据中心的查看详情，可查看测评量表的测试结果，如下图所示，点击查看详情，可查看详情报告
特别提示
平均时长20分钟，为保证数据真实性，耐心参测！
