简要回答
很多人从小所接触的教育就是需要讲道理，讲规矩，不过在进入到这场之后，却发现自己的上司很有可能是不吃这一套的，因为现实生活当中有很多领导，他们是不太讲道理，甚至感觉他们是分不清对错的。
首先就是可以多喝这个领导接触，说话也说的好，伸手不打笑脸，如果你经常给他示好那么几遍，他想要说你也不太好意思张口，如果平时还能够给他们洗洗杯子，倒倒水，甚至从一些小礼物的话，可能他们的脾气也不会那么奇怪了。
然后就是需要做好自己的本职工作，在做好本职工作的前提下，可以帮助他们完成一些小小的工作。
对于领导来说，他们是不愿意亲自去做一些繁琐的工作，这会非常的浪费他们的时间和精力，这个时候我们作为家属就可以主动去帮助领导。
当然不讲道理也是需要分情况的，如果领导这个人本身就是为了折磨人，而并不是为了公司业绩或者其他方面，那么就可以直接选择离职了。
